About FWD Group

FWD Group is a pan-Asian life and health insurance business that serves approximately 30 million customers across 10 markets, including BRI Life in Indonesia. FWD’s customer-led and digitally enabled approach aims to deliver innovative propositions, easy-to-understand products and a simpler insurance experience. Established in 2013, the company operates in some of the fastest-growing insurance markets in the world with a vision of changing the way people feel about insurance.

For more information, please visit www.fwd.com

当社のコーポレートバリューや、カルチャーに共感し、型にはまらずチャレンジできる、正しいと思ったことを実行できる、そんな方と一緒に未来を切り拓いていきたいと考えています。

【募集理由】

マーケット拡大のため人材・組織強化のため

【配属組織】

CDO

　アカウント営業統括部

　　アカウント営業１部　★配属予定

　　アカウント営業２部

　　アカウント営業３部　★配属予定

アカウント営業統括部全体で約20名程度の組織規模となります。

【職務内容サマリ】

アカウント営業1部はIFA主要代理店の営業予算・各種目標の 達成および対象代理店の生産性向上へ向けた諸施策の促進が主要な業務となっていす。具体的には、IFA主要代理店の販売促進施策の起案、実行推進および推進に向けた販売マーケティング、キーアカウント代理店に対する本部折衝や支社・SR連携＆サポート、および市場開発・アライアンス施策の実行推進を行っています。

アカウント営業３部は銀行別動隊、ケース代理店、銀行の主要代理店の営業予算・各種目標の 達成および対象代理店の生産性向上へ向けた諸施策の促進が主要な業務となっていす。具体的には、銀行別動隊、ケース代理店、銀行代理店の販売促進施策の起案、実行推進および推進に向けた販売マーケティング、キーアカウント代理店に対する本部折衝や支社・SR連携＆サポート、および市場開発・アライアンス施策の実行推進を行っています。

【職務詳細】

・担当代理店の営業予算・各種目標の 達成及び達成に向けた所属組織・メンバーへの貢献

・担当代理店の生産性向上に向けた販売促進施策の起案、実行推進、フォロー

・担当代理店の営業推進に向けた各種分析及び市場開発及びアライアンス施策の起案推進

・担当代理店の本部折衝や支社・SR連携及びサポート

・担当代理店のコンプライアンスや照会・苦情対応や報告

・その他本社関連部門との連携や調整

【主要な関係先】(FWD組織内)：傘下組織

(FWD組織外)：提携先企業、主要代理店

【魅力】

・在宅勤務の社員もいるため、コミュニケーションはMicrosoft Teamsを介しての会話やチャットが主体で、メンバー間での質問や上司への相談などが気軽に行える環境です。

・また、出社時もドレスコードフリーによりカジュアルな服装でラフに就業いただけるような環境整備を進めています。

・残業時間は平均25～30時間程度に抑えており、繁忙期も労務管理による残業抑制の取り組みがなされています。

【求めるスキル経験】

■必須条件

・生命保険業界における保険商品全般に関する知識

・生命保険代理店へのキーアカウント営業経験

・営業予算・各種目標の 達成に向けてPDCAを回せる方

・Microsoft officeスキル（Excel、PPT等）

＜以下いずれかの経験をお持ちの方は優遇＞  

・営業組織のマネジャーやリーダー経験

・英語（ビジネスレベル初級以上）

・デジタル活用スキル（関数やクロス集計。Copilot等）

【諸条件】

■給与

・720-1150万

※別途、変動報酬あり

※スキル・経験に応じて決定

※CGによってエグゼンプト手当・ノンエグゼンプト手当支給が変動

■賞与

・あり：変動報酬 年1回（3月）

■昇給

・あり：年1回（4月）

■勤務時間

＜標準終業時間＞ 

・9:00～17:00（所定労働時間 7時間（休憩60分））

＜フレックスタイム＞

・フルフレックス（コアタイムなし）

■休日・休暇

＜休日＞

・年間124日

・完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始（12/30～1/3）

＜有給休暇＞

初年度は職位また以下入社月により変動

・4月～9月：10日

・10月～3月：5日

※次年度以降は16日～最大20日で付与

※有給休暇取得率67.8%（2022年度、特別連続休暇を含む）

＜福利厚生・その他＞

・特別連続有給休暇 ※毎年7日付与

・定年65歳（70歳までの再雇用制度あり）

・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出型年金）

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）

・代用社宅制度

・通勤手当（全額）／在宅勤務手当

・研修制度（新卒入社時研修、e ラーニング、外部研修費用補助、アクチュアリー養成制度、スクールや通信教育等の費用補助・割引制度等）

【FWDについて】

FWDグループは、アジア10の地域、日本、香港・マカオ、タイ、インドネシア、フィリピン、シンガポール、ベトナム、マレーシア※、カンボジアに展開しています。

※マレーシアではタカフル保険を扱っています。

FWD生命保険（www.fwdlife.co.jp）は、人々の保険に対する感覚を変えることを使命とする保険会社です。

「人々が抱く“保険”に対する感じ方・考え方を刷新すること」をビジョンに掲げ、1996年8月の創業以来、常にお客さまの視点で考え、シンプルでわかりやすく、独自性豊かな商品・サービスを「提供し、FWDグループの一員としてアジアを代表する保険会社になることを目指しています。