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Job Description

Sei interessato a migliorare le tue capacita’ tecniche facendo parte di un sito di produzione universalmente riconosciuto come una delle principali aziende globali, sede di marchi iconici come Ariel, Pampers, Gillette, Pantene, Always, Lenor or Oral-B?  

Se ti entusiasma lavorare e collaborare con le operazioni, i fornitori di servizi e di attrezzature per dare vita a nuove tecnologie e strategie innovative, stiamo cercando persone con forti competenze tecniche ed esperienza in manutenzione elettrica in contesti industriali automatizzati per unirsi al nostro team presso lo stabilimento di Pomezia come Manutentore elettrico. Cerchiamo un tecnico capace di gestire ambienti di lavoro dinamici e che sappia pensare fuori dagli schemi. Se desideri affrontare questa sfida e sei appassionato di inventare, sviluppare, riapplicare e fornire processi e tecnologie di manutenzione elettrica, diagnostica guasti e miglioramento continuo degli impianti, allora il ruolo di Tecnico Manutentore Elettrico Turnista è perfetto per te!

Farai parte di un'organizzazione unica all'interno dello stabilimento, che rappresenta il punto di riferimento europeo per la produzione di detergenti liquidi e un hub logistico per tutta l'Italia centrale e meridionale. La spinta all'innovazione, l'attenzione alla sostenibilità e lo spirito di squadra rendono lo stabilimento di Pomezia un fiore all'occhiello della famiglia P&G a livello mondiale. Dai un'occhiata alle nostre operazioni e alla nostra cultura in questo video e leggi di più qui sotto su ciò che offriamo come parte di questa entusiasmante opportunità.

📝 LE TUE RESPONSABILITA’:

Nel tuo lavoro quotidiano, avrai diverse e importanti responsabilità, come:

• Ispezioni di sicurezza elettrica e machine safety
• Gestione documentazione di conformità macchine e impianti
• Attività di manutenzione preventiva e correttiva su quadri elettrici e sensoristica
• Investigazione e risoluzione di difetti e problematiche macchina
• Pianificazione e coordinamento delle attività giornaliere del gruppo elettrico
• Utilizzo di SAP PM per la gestione della manutenzione
• Supporto al change management tecnico degli impianti.

Riceverai formazione e mentoring funzionali e aziendali per facilitare il tuo processo di inserimento. Acquisirai preziosa esperienza pratica come parte di un team in cui fiducia, spirito di squadra e rispetto sono molto importanti.

Riceverai formazione e mentoring funzionali e aziendali incoraggianti per facilitare il tuo processo di inserimento. Amplierai le tue conoscenze basandoti sulle esperienze personali con esperti del settore che investiranno nel tuo sviluppo. Acquisirai preziosa esperienza pratica come parte di un team in cui fiducia, spirito di squadra e rispetto sono molto importanti.

🎯 COSA OFFRIAMO:

• Crescita professionale in un'azienda consolidata: Come azienda globale con oltre 185 anni di esperienza, lo stabilimento P&G di Pomezia è stato un fornitore di occupazione affidabile nella regione per oltre 60 anni. Siamo dedicati allo sviluppo dei nostri dipendenti tramite un piano di sviluppo individualizzato, che include coaching, mentorship, formazione on the job e un ampio portafoglio di risorse all'interno delle nostre piattaforme di apprendimento, garantendo così un ambiente di lavoro stabile e di supporto.

• Retribuzione competitiva: Diamo priorità al riconoscimento e alla valorizzazione dei tuoi contributi, motivo per cui offriamo revisioni annuali degli stipendi e potenziali promozioni che si allineano alle tue prestazioni, risultati e potenziale.
• Pacchetto di benefici completo: Offriamo una gamma completa di benefici ai nostri dipendenti, tra cui un piano pensionistico, copertura sanitaria privata, assicurazione sulla vita, un programma di partecipazione azionaria, un programma di assistenza ai dipendenti, ecc. Inoltre, forniamo una mensa aziendale sovvenzionata con una vasta varietà di opzioni quotidiane e un centro medico interno, garantendo comodità e benessere per i nostri dipendenti.
• Ambiente di lavoro amichevole e rispettoso: Al centro della nostra organizzazione ci sono i nostri dipendenti, che valorizziamo profondamente. Favoriamo un ambiente di lavoro diversificato che pone grande importanza sull'equilibrio tra vita lavorativa e vita privata, garantendo che ciascun individuo sia supportato e abbia la possibilità di migliorarsi.

⭐ MOTIVI PER CUI AMERAI LAVORARE QUI:

• La salute e la sicurezza sono una priorità assoluta per tutti i nostri ruoli e siti. Continuiamo a collaborare con professionisti medici e della salute e adottiamo tutte le precauzioni raccomandate nei nostri locali per mantenere le persone in salute.
• Sviluppare il nostro talento è una priorità: abbiamo una cultura di crescita e promozione interna che ci distingue. In Procter & Gamble, diamo significato al lavoro individuale e responsabilità fin dal primo giorno, con una formazione e un mentoring efficaci e coerenti. In questo modo, mettiamo in evidenza i punti di forza dei nostri dipendenti e li sviluppiamo.
• Lavora in un'azienda internazionale stabile e affidabile.
• Impegno per la sostenibilità: Lo stabilimento P&G di Pomezia ha ottenuto la certificazione "zero waste to landfill", dimostrando il suo impegno a ridurre il proprio impatto ambientale. Inoltre, rispetto al 2010, lo stabilimento P&G di Pomezia ha ridotto il proprio consumo energetico del 34% e l'uso dell'acqua del 10% per ogni unità di produzione. Il 70% dell'energia utilizzata è autoprodotta, il resto proviene da fonti rinnovabili. Inoltre, le emissioni di CO₂ sono diminuite del 65%.

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Job Qualifications

🧩 QUESTA È UN'OPPORTUNITÀ PERFETTA SE HAI:

• Ottima conoscenza dei rischi elettrici in impianti BT e delle protezioni di circuito
• Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e simbologia tecnica
• Conoscenze in: coordinazione protezioni, installazione motori asincroni, convertitori di frequenza, equipotenzialità impianti
• Capacità di eseguire ricerca guasti su quadri bordo macchina
• Buona conoscenza di PLC Rockwell e HMI
• Competenze in segnali analogici, sensori (fotocellule PNP, proximity), elettrovalvole e dispositivi pneumatici
• Esperienza con trasduttori di temperatura, pressione, livello, portata (volumetrici e massici)
• Capacità di comprendere e progettare loop di controllo
• Conoscenza di base su sistemi di visione industriale
• Nozioni di indirizzamento IP e subnetting su reti Ethernet industriali
• Conoscenza dell’uso di gateway e dei protocolli di comunicazione industriale
• Padronanza del pacchetto Office (Word, Excel)
• Capacità di leggere manuali tecnici in inglese
• Qualifica PAV obbligatoria

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Assumiamo in base al potenziale che vediamo nelle persone, quindi ti verrà data fiducia per tuffarti subito nel lavoro, prendere l'iniziativa e costruire marchi da miliardi di dollari che rendono le attività quotidiane più facili e contribuiscono a rendere il mondo un posto migliore. Sarai coinvolto in un lavoro significativo che porterà la tua carriera in direzioni che non avresti mai immaginato.

🔔 PROCESSO DI ASSUNZIONE

Cerchiamo i migliori talenti per unirsi a noi, quindi il nostro processo di assunzione è approfondito e mirato. Il processo è strutturato attorno a 3 fasi principali: candidatura online, valutazioni online e colloqui, per garantire che reclutiamo le persone giuste, ma anche affinché tu abbia una comprensione completa se siamo adatti a te e al tuo percorso professionale desiderato. Ti consigliamo di controllare il sito PGPlantjobs per prepararti al meglio.

🌏 Stabilimento di Pomezia: oltre 60 anni di innovazione

Lo stabilimento P&G di Pomezia è lo storico stabilimento di produzione di Dash, che sin dagli anni '50 è riuscito a rinnovarsi costantemente per rispondere meglio alle esigenze dei consumatori in Italia e nel mondo. Oggi è un punto di riferimento europeo per la produzione di detergenti liquidi e un hub logistico per tutta l'Italia centrale e meridionale. La spinta all'innovazione, l'attenzione alla sostenibilità e lo spirito di squadra fanno dello stabilimento di Pomezia un fiore all'occhiello a livello mondiale della famiglia P&G.

Dallo stabilimento P&G di Pomezia, "casa" di Dash, ogni giorno vengono spediti prodotti verso l'Europa, il Medio Oriente, l'Africa e altre aree del mondo. Lo sviluppo del capitale umano, la sicurezza, l'attenzione all'ambiente e l'eccellenza nella qualità sono i pilastri su cui abbiamo investito a Pomezia per affrontare le sfide dell'industria 4.0.

Lo stabilimento di Pomezia è ora il centro di distribuzione per tutti i prodotti P&G per l'Italia centrale e meridionale ed è lo stabilimento P&G in Europa con il tasso di spedizione di detergenti più alto verso il Medio Oriente e l'Africa. Inoltre, ogni prodotto in polvere P&G a livello globale utilizza materie prime "made in Pomezia".

📌In P&G #weseeequal

P&G è un datore di lavoro che offre pari opportunità, dove rispetto, diversità e inclusione sono i pilastri della nostra cultura. Creiamo un'azienda in cui tutte le persone hanno lo stesso accesso e le stesse possibilità di apprendere, crescere, avere successo e svilupparsi. Non discriminiamo sulla base di razza, religione, colore, genere, orientamento sessuale, identità sessuale, età, stato civile, disabilità o qualsiasi altro fattore legalmente protetto.

Garantiamo che le persone con disabilità ricevano agevolazioni adeguate per partecipare al processo di candidatura o ai colloqui. Ti invitiamo a contattarci se hai bisogno di un supporto durante il processo di candidatura. Ti chiediamo di attendere una nostra risposta riguardo alla tua richiesta di agevolazione prima di procedere con la valutazione online; ti ringraziamo anticipatamente per la tua pazienza.

🚀 SE TUTTO QUESTO TI SEMBRA ECCITANTE, CLICCA SU "APPLICA" E UNISCITI A NOI PER FARE UN IMPATTO NON SOLO SULLA TUA CARRIERA! #BUILDINGTOMORROW

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