Startdatum: asap Vertragsart: Vollzeit (Befristet) order Teilzeit (16-20 Stunden/Woche) Allianz-Studentenstelle

Wir bitten dich, nur PDF-Dokumente hochzuladen und sicherzustellen, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben für diese Stelle auf Deutsch verfasst sind.

HR, Group People & Culture, 1. April 2025

Wer sind wir?

Ist es dir ein Anliegen, Innovationen voranzutreiben? Fühlst du dich in einer Kultur der Vielfalt, der Zusammenarbeit und des Vertrauens wohl? Dann lass uns für die Zukunft sorgen. Bei der Allianz SE kannst du dich darauf verlassen, dass du eine Stimme hast, Innovationen und Veränderungen vorantreiben und etwas bewirken kannst für uns, für dich und für die Welt.

Wenn du mehr über die Allianz SE erfahren möchten, klicke hier.

Wem wirst du dich anschließen?

Die Abteilung Accounting Hub der Allianz SE ist im Corporate Accounting für die effiziente Bilanzierung von Investmentholdings, Kapitalanlage-, Service- und sonstiger Tochtergesellschaften außerhalb des Versicherungsgeschäftes der AZ Versicherungs AG, der AZ Lebensversicherungs AG, der APKV und der Allianz SE verantwortlich. Für die Erstellung von Bilanzen und Gewinn- und Verlustrechnungen nach HGB, IFRS und nach Solvency II für zahlreiche deutsche Servicegesellschaften des Allianz Konzerns suchen wir aktuell Unterstützung. Ergänzend begleiten wir die termingerechte und qualitativ hochwertige Berichterstattung an die BaFin, die Bundesbank sowie die Jahresabschlussprüfungen durch die Wirtschaftsprüfer.

Wie kannst du etwas bewirken?

Für einen optimalen Einstieg bieten wir ein mehrmonatiges (Pflicht) Praktikum in Vollzeit mit anschließender Werkstudenten-Tätigkeit in Teilzeit.

Team-Unterstützung bei der Bilanzierung von großen Kapitalgesellschaften
Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen
Erstellung von Terminplänen zu den Tätigkeiten der Abschluss-Erstellung
Abschluss-Buchungen wie z. B. Steuern und Ergebnisabführungen
Reporting der IFRS-Werte für den Allianz Konzernabschluss
Vorbereitung und Unterstützung zum HGB-Jahresabschluss
Mitwirkung/Tests bei der Einführung von SAP S/4 HANA

Im Falle einer Verlängerung als Werkstudent/in – zusätzliche Aufgaben:

Reporting von Non-Financial Data aufgrund von CSRD-Anforderungen
Mitwirkung bei der Jahresabschluss-Erstellung nach HGB
Mitwirkung bei der Finalisierung von Anhang und Lagebericht
Unterstützung bei der Prüfung des Jahresabschlusses durch die Wirtschaftsprüfer
Koordination von Referats-Tätigkeiten oder neuen Anforderungen
Mitwirkung bei Sonderaufgaben, u. a. bei der S/4 HANA-Einführung ab 2026

Was zeichnet dich aus?

Gute Office-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Bevorzugte Qualifikationen:

Du bist engagierest und verfügst über Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Serviceorientierung, Kontaktfreude und Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten genauso wie Teamfähigkeit
Sehr gutes Zahlenverständnis
Präzises mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Haben wir, was du brauchst?

Flexible Arbeitsregelungen
Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundliches Arbeitsumfeld
Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden
Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
Multinationale, vielfältige und integrative Gemeinschaft
Es besteht die Gelegenheit, unsere Nachhaltigkeitsinitiativen mitzugestalten

Und es gibt noch viel mehr! Erfahre hier mehr: Allianz SE Benefits

Weitere Informationen zu unserem Einstellungsprozess: Allianz Careers

Menschen mit Behinderung:

Wir möchten allen unseren Bewerbern die besten Möglichkeiten bieten um erfolgreich zu sein. Falls Du besondere Unterstützung während des Bewerbungs- und Ausahlverfahren benötigen solltest, sende uns bitte eine Email an RECRUITING-SERVICES@allianz.com

Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.

Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Schön, Sie an Bord zu haben. Let's care for tomorrow.

Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.